Liebe Interessierte,
die COVID-19-Pandemie hat bestehende gesellschaftliche Ungleichheiten nicht nur offengelegt, sondern vielfach auch verschärft. Besonders Frauen standen vor erheblichen Herausforderungen: Sie übernahmen einen überproportional hohen Anteil an Sorgearbeit, mussten Ambitionen in Beruf und Studium zurückstellen und waren von ökonomischen Unsicherheiten während der Pandemie in besonderem Maße betroffen.
Fünf Jahre später möchten wir gemeinsam eine Bilanz ziehen. Wie hat sich die Arbeitswelt seitdem verändert – zum Besseren wie zum Schlechteren? Welche langfristigen Folgen lassen sich heute erkennen? Und wie lassen sich Gleichstellung, Vereinbarkeit und Teilhabe künftig gerechter gestalten?
Mit diesen Fragen beschäftigen wir uns am 4. September in einem BarCamp-Format. Der offene Austausch und die gemeinsame Diskussion auf Augenhöhe stehen dabei im Vordergrund. Nach Impulsen der eingeladenen Expert*innen freuen wir uns auf den Austausch mit euch in Kleingruppen und einer Podiumsdiskussion.
Wir sind gespannt auf Beiträge von:
Franzi Helms (Liga für unbezahlte Arbeit)
Agnes Fessler und Steffen Niehoff (Uni Osnabrück; COFONI Arbeitsweltmonitor)
Prof. Dr. Okka Zimmermann (TU Braunschweig; IU Internationale Hochschule)
TBA
Moderation:
Anouk Almstedt (Strategische Hochschulentwicklung | Diversity Management - Co-Sprecherin Netzwerk Diversity an Hochschulen -)
Für ein vegetarisches/veganes Catering ist über die DRK-Kaufbar gesorgt.
Die Veranstaltung findet in Kooperation mit dem Familienbüro der TU Braunschweig statt.
Teilt die Veranstaltung gerne mit weiteren Interessierten.
Um eine Anmeldung wird aus Planungsgründen gebeten.
Wir freuen uns auf euch!
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